AI Program Manager

Job Description Summary

Gère, coordonne et accompagne les chefs de programme/projet pour assurer une mise en œuvre rapide. Utilise des compétences techniques, organisationnelles et en communication pour définir un cadre pour les chefs de projet et s'assurer qu'il est respecté. Gère la coordination globale, veille personnellement à la mise en œuvre du projet et fournit des mises à jour de leadership sur l'intégrité du portefeuille.

Job Description

Rôles et responsabilités

• Garantit la réalisation réussie et complète d'un projet ou d'un programme par le biais de l'engagement continu du client, du partenariat avec des équipes techniques internes et externes à l'initiative et de la coordination de toutes les activités et étapes importantes requises. Impliqué dans la priorisation et le lancement des projets, responsable de la définition et du respect des méthodologies de gestion de projet, suivi et comptes rendus réguliers de l'avancement des travaux et responsable de la vérification des résultats de l'initiative.
• Développer des connaissances spécialisées dans sa discipline. Prodigue ses conseils en matière de meilleures pratiques et/ou de qualité. Est conscient des derniers développements techniques dans son propre domaine. Contribue à lélaboration de stratégies et de politiques, et assure la mise en œuvre dans les limites de son domaine de responsabilités.Il s'agit généralement d'un responsable hiérarchique de premier niveau ou d'un responsable hiérarchique de second niveau
• Possède une connaissance approfondie des meilleures pratiques et de la manière dont son propre domaine s'intègre aux autres. Possède une connaissance pratique de la concurrence et des facteurs qui les différencient sur le marché.
• Fait preuve de discernement pour prendre des décisions ou résoudre des tâches ou des problèmes moyennement complexes dans les domaines de l'exploitation, de la gestion des produits, de la fabrication, de la technologie ou de l'ingénierie. Adopte une nouvelle perspective sur les solutions existantes. Utilise son expérience technique et son expertise en analyse de données pour appuyer les recommandations. Fait appel à des ressources limitées internes et externes en dehors de sa propre fonction pour l'aider à prendre une décision.
• Agit en tant que ressource pour ses collègues moins expérimentés. Peut piloter de petits projets avec des risques et des besoins en ressources modérés. Explique les informations difficiles ou sensibles. S'efforce détablir un consensus. Développe les compétences de persuasion nécessaires pour influencer les autres sur des sujets relevant de son domaine.
  
  

Qualifications De Base

• Pour les rôles en dehors des États-Unis - Ce rôle nécessite une expérience avancée de la fonction et de la station de travail audio numérique. Connaissances de niveau équivalent à une maîtrise dans une université accréditée (ou un baccalauréat avec une expérience dans un domaine pertinent).
• Pour les rôles aux États-Unis - Maîtrise d'une université accrédité (ou diplôme détudes secondaires et/ou diplôme détude général avec au moins 6 ans d'expérience dans la fonction).
  
  

Caractéristiques souhaitées

• Solides compétences en communication orale et écrite. Solides compétences relationnelles et de leadership. Capacité démontrée d'analyse et de résolution des problèmes. Capacité démontrée à diriger des programmes/projets. Capacité à documenter, planifier, lancer et exécuter des programmes. Compétences établies en gestion de projet.Remarque : Pour se conformer aux exigences légales américaines en matière d'immigration et autres, il est nécessaire de préciser le nombre minimum d'années d'expérience requis pour tout poste basé aux États-Unis. Pour les rôles en dehors des États-Unis, pour assurer la conformité avec la législation applicable, les juristes doivent mentionner le niveau d'expérience requis et non PAS un nombre minimum d'années.Cette description de poste a pour but de fournir un guide détaillé du rôle. Toutefois, il n'est pas prévu de modifier ou de restreindre et/ou délargir de quelque manière que ce soit les tâches requises de chaque employé, telles qu'elles sont définies dans leur contrat de travail respectif et/ou convenues d'un commun accord entre un employé et son responsable.
  
  

Additional Information

Relocation Assistance Provided: Yes